Evalúa la madurez de tu departamento de RR. HH. en función de siete objetivos y 39 actividades clave de Recursos Humanos
En una escala del 1 (mínima) al 5 (máxima), ¿qué puntuación merece tu organización? Evalúa la madurez funcional de tu organización de RR. HH. y descubre qué te falta para llegar donde quieres estar. Conoce en qué punto te encuentras con respecto a siete objetivos de RR. HH. y 39 actividades funcionales discretas.